人材を求められる企業様

変化の激しい経営環境の中、クライアント企業様においては優秀な人材を適切なタイミングで獲得する必要性がますます 高まっております。弊社では随時、優秀な人材とコンタクトをとることにより、クライアント企業様の要請に適時に応える 豊富な人材をご推薦させていただきます。 またクライアント企業様の負担を軽減し効率的な採用プロセスをおとりいただくため、弊社において候補者の適性や資格を分析し 貴社のニーズにマッチした厳選した人材のみインタビューいただきます。

ご紹介フロー

STEP－1 ヒアリング

貴社に訪問させていただき、詳細な採用条件・求人内容等をヒアリングさせていただきます。
※なお、費用を事前にいただくことはありません。

STEP－2 人材サーチの開始

弊社のデーターベース、弊社独自のネットワークを駆使し候補者をリストアップし、適性を評価したうえで貴社への 応募意思、履歴書・職務経歴書提出の可否等を確認いたします。

STEP－3 キャンディデートのご紹介

応募意思のある弊社が推薦する候補者の履歴書・職務経歴書をご覧いただき、インタビューご希望の候補者がいらっしゃいましたら 直接インタビューいただきます。面接スケジュール調整・候補者への連絡など一切を代行いたします。面接の回数・方式など 御社の規程に準じます。

STEP－4 条件・スケジュール調整

採用決定者の意志確認後、入社条件、入社日等の今後のスケジュール等、全ての調整を代行いたします。

STEP－5 費用のご請求

完全な成功報酬型ですので候補者の入社が決定し、入社された段階（入社日）で弊社より電話で出社確認後紹介手数料の請求書を 発行させて頂きます。入社決定に至るまでの一切の費用は無料です。 ※ 弊社は、求人企業様の採用情報及び人材のプライバシー情報の守秘義務を徹底しております。